در عصر رقابت  دیجیتالی کنونی که امید به زندگی کسب و کارهای  لیست 500 شرکت برتر فورچون به کمتر از ده سال کاهش یافته است، برای هر سازمانی ایجاد تحولات کسب و کاری  جهت ادامه رقابت موثر امری ضروری است. با شیوع COVID-19 نیاز به تحول، چابک ماندن و ایجاد شرایط "نرمال جدید" برای مشتریان و کارمندان بیش از پیش احساس می شود. سازمانها به [...]